Veri Sorumlusuna Başvuru Formu

A. Genel Açıklamalar

6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nun (“KVKK”) 11. maddesi kapsamında herkes, veri sorumlusu sıfatıyla Peoployed Yazılım Danışmanlık ve İnsan Kaynakları Ltd. Şti.’ye aşağıda belirtilen hususlarda başvuruda bulunma hakkına sahiptir:

  1. Kişisel veri işlenip işlenmediğini öğrenme,
  2. Kişisel verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,
  3. Kişisel verilerin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
  4. Yurt içinde veya yurt dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme
  5. Kişisel verilerin eksik veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme
  6. 6698 sayılı KVKK’nın 7. maddesi uyarınca, bu Kanun ve ilgili diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kişisel veriler resen veya ilgili kişinin talebi üzerine öngörülen şartlar çerçevesinde kişisel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme,
  7. (e) ve (f) bentleri uyarınca yapılan işlemlerin, kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
  8. İşlenen verilerin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,
  9. Kişisel verilerin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması hâlinde zararın giderilmesini talep etme.

B. Başvuruya İlişkin Kişisel Verilerin İşlenmesi

Veri Sorumlusuna Başvuru Formu ile başvurucunun kimliğinin tespiti ve başvurunun yönetilmesi amacıyla sınırlı ve bağlantılı olarak kişisel veri (Ad, Soyad, T.C. Kimlik Numarası, Telefon Numarası, E-Posta, Adres, imza) işlenmektedir. Söz konusu kişisel veriler, gerektiği takdirde başvuru talebinin niteliğine göre yalnızca ilgili birimler/kişiler ve kanunlarca yetkili kurum/kuruluşlar ile paylaşılabilmektedir.

C. Başvuru Yöntemi, Başvurunun Yapılacağı Adres ve Başvuru Gönderiminde Belirtilecek Bilgiyi Gösterir Tablo

Başvuru YöntemiBaşvurunun
Yapılacağı Adres
Başvuru Gönderiminde 
Belirtilecek Bilgi
Elden başvuru (Başvuru sahibinin 
bizzat gelerek kimliğini tevsik 
edici belge ile başvurması 
gerekmektedir. Vekaleten 
başvuru yapılması durumunda 
noter tasdikli vekaletnamenin 
yanınızda bulundurulması 
gerekmektedir.)
 Zarfın üzerine “Kişisel Verilerin 
Korunması Kanunu Kapsamında
Bilgi Talebi” yazılacaktır.
Noter vasıtasıyla tebligat Tebligat zarfına “Kişisel Verilerin
Korunması Kanunu Kapsamında
Bilgi Talebi” yazılacaktır.
Kayıtlı Elektronik Posta (KEP) 
adresi aracılığıyla başvuru
 Elektronik postanın konu 
kısmına “Kişisel Verilerin Korunması
Kanunu Kapsamında Bilgi Talebi” yazılacaktır.

D. Başvuru Sahibi İletişim Bilgileri

Ad:
Soyad:
TC Kimlik
Numarası: 
(Pasaport No)
Telefon
Numarası:
E-posta:
(Belirtmeniz
halinde
size daha hızlı
yanıt 
verebileceğiz.)
Adres:

E. Lütfen Şirketimiz ile Olan İlişkinizi Belirtiniz

  Müşteri

  Ziyaretçi

 Eski Çalışanım
(Çalıştığım Yıllar:………-…………)

 Diğer
  Çalışan

  İş Başvurusu / Özgeçmiş Paylaşımı Yaptığım Tarih

   Üçüncü Kişi Firma Çalışanıyım

Lütfen çalıştığınız firma ve pozisyon bilgisini
belirtiniz.
Şirketimiz içerisinde iletişimde olduğunuz Kişi/Birim:

Konu:

F. Lütfen KVKK Kapsamındaki Talebinizi Belirtiniz

Talep NoTalep KonusuKanuni DayanakSeçiminiz
(Lütfen 
İlgili Bölümü 
İşaretleyiniz)
1Şirketinizin hakkımda 
kişisel veri işleyip 
işlemediğini öğrenmek 
istiyorum.
KVKK m. 11/1-a 
2Eğer şirketiniz hakkımda
kişisel veri işliyor ise bu veri
işleme faaliyetlerine ilişkin 
bilgi talep ediyorum
KVKK m. 11/1-b 
3Eğer Şirketiniz hakkımda
kişisel veri işliyorsa bunların
işlenme amacını ve işlenme
amacına uygun kullanılıp
kullanmadığını öğrenmek 
istiyorum
KVKK m. 11/1-c 
4Eğer kişisel verilerim        
yurtiçinde veya yurtdışında      
üçüncü kişilere aktarılıyorsa,        
bu üçüncü kişileri 
bilmek istiyorum
KVKK m. 11/1-ç 
5Kişisel verilerimin
eksik veya yanlış 
işlendiği düşünüyorum
ve bunların düzeltilmesini
istiyorum
KVKK m. 11/1-d
6Kişisel verilerimin kanun ve
ilgili diğer kanun hükümlerine
uygun olarak işlenmiş olmasına
rağmen, işlenmesini gerektiren
sebeplerin ortadan kalktığını
düşünüyorum ve bu çerçevede
kişisel verilerimin;
a) Silinmesini
b) Yok edilmesini istiyorum
(Lütfen seçeneklerden belirtiniz)
KVKK m. 11/1-e
7Eksik ve yanlış işlendiğini
düşündüğüm kişisel verilerimin
(5 Numaralı Talep) aktarıldığı
üçüncü kişiler nezdinde de
düzeltilmesini istiyorum
KVKK m. 11/1-f
8Kişisel verilerimin kanun ve ilgili
diğer kanun hükümlerine
uygun olarak işlenmiş olmasına
rağmen, işlenmesini gerektiren
sebeplerin ortadan kalktığını
düşünüyorum (6 Numaralı Talep)
ve bu çerçevede kişisel verilerimin
aktarıldığı üçüncü kişiler nezdinde de;
a) Silinmesini
b) Yok Edilmesini istiyorum
(Lütfen Seçeneklerde Belirtiniz)
KVKK m. 11/1-f 

Hemen kayıt olun ve ücretsiz iş ilanı yayınlama hakkı kazanın.

Yetenek keşfinde en hızlı sonuç için doğru yerdesiniz!

© 2024 Peoployer

Peoployed, Türkiye İş Kurumu’nun 09.09.2022 tarih ve 1402 No’lu izin belgesi ile faaliyet göstermektedir. 4904 sayılı Türkiye İş Kurumu Kanunu gereğince iş arayanlardan ücret alınamayacak ve menfaat temin  edilemeyecektir.